为使新聘教师尽快地了解学校及部门教学情况，熟悉教育教学工作要求和岗位工作特点，更好地实现角色转变，基础教学部于8月8日至8月26日开展2022年新聘教师岗前系列培训。

8月8日上午，基础教学部主任杜明银在2#130会议室代表部门对新入职教师表示最诚挚的欢迎。杜主任讲解了今年新教师入职培训的整体设计与安排，并向各位新聘教师提出殷切期望，希望各位新教师结合学校发展新形势和课堂教学改革方向，学会运用OBE教学理念改进传统的课堂教学方法。随后杜主任对《高等学校教师职业道德规范》主要内容向新聘教师做了详细解读。他希望大家要牢记“为党育人、为国育才”的初心和使命，践行“学高为师、身正为范”的德操和风范。从踏上讲台、走上工作岗位的这一刻起，严格要求和不断完善自己，争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师。他号召新聘教师增强教书育人的责任感和使命感，自觉践行社会主义核心价值体系，加强自身修养，弘扬高尚师德。

本年度新聘教师入职培训以线下专题讲座、主题研讨交流、名师示范课、青年教师磨课等形式联合开展。培训内容囊括课堂教学能力、教科研能力、板书及课件设计能力、教学材料规范意识、基础教学部教育教学管理制度等方面。内容丰富，形式多样，旨在帮助新教师顺利进行角色转换，树立正确教育教学观，引导全体新教师切实培养良好职业道德和师德师风。

通过学习，新教师们的教育理论水平和教育实践能力得到提高，夯实了业务基础，提升了业务素养，确保新聘教师上岗后能够尽快转换身份，更好履行岗位职责，胜任教学、科研等工作。我们相信这批新鲜的血液一定会为我校教育教学的高质量发展注入新的活力，为郑工商踔厉奋进的华章增添新的辉煌！