在这个问题上，面试官关注的问题有两点。第一，申请人没有撒谎，而是真实地阐述了自己的优点。第二，他所阐述的优点，恰好是这个职位所需要的素质。有很多时候，对于一个岗位而言的优点，会成为另一个岗位的缺点。比如说，如果你具备很强的领导能力，往往不适合从事秘书、助理、客户服务代表等以细节和服务他人为主的工作。

所以，在回答这个问题的时候，要遵从以下步骤：

(1)找出自己的三至五个优点；

(2)每个优点找出n多个例子，举例最好来自学习、工作和生活等三个方面，而不是仅仅来自一个方面；

(3)在这三到五个优点之中，精选出一两个和所申请职位最吻合的优点。

示例：

我比较有条理。上大学时别的同学都喜欢借我的笔记，我的个人物品和工作文件都很有规律，我不在办公室的时候，同事们很容易就能找到他们想要的文件，包括电脑上的文件。我觉得有条理是一种习惯，只要坚持每个人都可以做到。